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NOTRE GROUPE

UNE HISTOIRE QUI ÉVOLUE

Une croissance portée par les besoins des professionnels.

L’entreprise AU FORUM DU BATIMENT a été créée en 1991 à Paris par Stive LELLOUCHE, 25 ans à l’époque, plombier de formation et à la recherche d’une offre pouvant répondre aux problématiques des artisans de manière très réactive quant à l’offre produit et à tout moment de la journée ou de la semaine.

Le premier point de vente voit le jour à Paris, dans le 18ème arrondissement, et connaît très vite un vif succès.

L’entreprise se développe au cours des années et s’étend à toute la France avec la création de points de vente ou par croissance externe, afin atteindre une centaine de points de vente de nos jours.

Au Forum Du batimen

ans d'expertise

collaborateurs

commerciaux

références

produits en stock permanent

agences

LES VALEURS AU FORUM DU BÂTIMENT

Les engagements que nous respectons

Au Forum du Bâtiment est un groupe qui se développe sur le territoire. Pour nous la proximité avec nos clients est primordiale.

La confiance, la fiabilité, la qualité et le respect sont les valeurs que nous partageons avant tout. 

Elles sont présentes dans notre quotidien sur le terrain ou en agence dans notres relation avec vous, au quotidien.Nous souhaitons être à l’écoute et réactif pour nos clients.

NOTRE POLITIQUE SOCIÉTALE

Le développement durable, enjeu d'aujourd'hui et de demain

AU FORUM DU BÂTIMENT OBTIENT LA CERTIFICATION ISO 14001 !

Depuis de nombreuses années notre Groupe n’a de cesse d’améliorer la performance énergétique et son empreinte carbone : tri des déchets, optimisation des distances parcourues en termes de transports, utilisation d’ampoules Led.Cette démarche est aujourd’hui concrétisée par l’obtention de la norme ISO 14 001.

Cette certification reconnue mondialement à vocation à mieux gérer l’impact de notre activité sur l’environnement mais aussi de répondre aux attentes de notre clientèle.

Pérenniser l’entreprise en se reposant sur un référentiel international reconnu fait partie de notre stratégie environnementale et permet de nous inscrire dans une démarche de développement durable, dans le respect des obligations de conformité.

Ainsi, notre plateforme logistique de Chambly est certifiée ISO 14001 depuis 2017, et en 2026, le siège de Joué-les-Tours a également obtenu cette certification, renforçant ainsi notre engagement durable envers l’environnement.

Pour les années à venir, nous avons élaboré un programme de management environnemental reposant sur deux objectifs fondamentaux :

1️⃣ La maîtrise des ressources naturelles
2️⃣ La prévention des pollutions

Au Forum du Bâtiment sensibilise ses collaborateurs et partenaires à l'importance pour toutes et tous de l'atteinte de ces objectifs.

BÂTIMENT À HAUTE ISOLATION THERMIQUE
MACHINES DE PRODUCTION PRINCIPALES FABRIQUÉES EN FRANCE
ZÉRO REJET DE RÉSIDUS DE POUDRE ET SUBSTANCES CHIMIQUES
PALETTES ET CAISSES DE TRANSPORT EN BOIS RECYCLÉ
PARTENARIAT AVEC DES ENTREPRISES LOCALES D’INSERTION
Garantir la sécurité et la conformité : notre priorité

Notre engagement est de vous proposer des produits de qualité avec des exigences essentielles de santé et de sécurité. Nos normes telles que la déclaration de conformité, la notice d’instructions, le marquage CE et d’autres, visent à répondre aux besoins du marché.

Nos acheteurs accordent la plus grande importance à la provenance des produits et leur composition. Ils élaborent des cahiers des charges permettant de vérifier que les exigences essentielles de sécurité et d’environnement sont couvertes.

De plus, nous effectuons des contrôles rigoureux à chaque étape du processus d’approvisionnement et de distribution afin de garantir que tous nos produits respectent les normes les plus strictes. Cette vigilance permanente nous permet de vous offrir une sécurité maximale et une satisfaction totale dans l'utilisation de nos produits.

égalité Hommes/Femmes
L’Index Égalité Femmes-Hommes : Bilan 2026 d’Au Forum du Bâtiment

Le Gouvernement a mis en place un index égalité Femmes-Hommes, applicable à toutes les entreprises.
Cet index est calculé à partir de cinq indicateurs clés :

➡️ L'écart de rémunération entre les femmes et les hommes
➡️ L'écart de taux d'augmentation
➡️ L'écart de taux de promotion
➡️ Le pourcentage de salariées bénéficiant d'une augmentation à leur retour de congé maternité
➡️ Le nombre de salariés d'un sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations

Cet index, exprimé sur 100 points, permet aux entreprises d'identifier leurs points de progression et de définir des leviers pour favoriser l'égalité professionnelle.

AU FORUM DU BÂTIMENT a obtenu, pour l’année 2026 sur la base des données de 2025, une note globale de 81 sur 100, répartie comme suit :

36

Indicateur écart de rémunérations

20

Indicateur écart de taux d’augmentation

10

Indicateur écart de taux de promotion

15

Indicateur retour de congés maternité

0

Indicateur hautes rémunérations